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Arbeits- und Vertragsrecht

Haben Sie als Mitarbeiter Probleme mit Ihrer Arbeitsstelle oder suchen Sie als Unternehmen nach Möglichkeiten die personellen Ressourcen zu reorganisieren?

Möglichkeiten für beide Parteien:

Umverteilung des vorhandenen Arbeitsvolumens, um Arbeitsplätze zu erhalten
oder neue zu schaffen.
- Abbau von Überstunden
- Urlaub und Betriebsferien
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Plus- und Minusstunden
- Kürzung und Verlängerung der Arbeitszeit - Kurzarbeit
- Standortsicherungsverträge zur Erhaltung von Arbeitsplätzen
- Verhandlungsführung mit Tarifpartnern
- Auslegung/ Umsetzung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen in der Praxis
- Restrukturierungsmaßnahmen

Allgemeine Hinweise zum Arbeitsrecht und Maßnahmen:
Arbeitsrecht
Maßnahmen der Personalfreisetzung

Wir unterstützen Sie mit unserem Personal-Sachverständigen:

Berater und Projektmanager HR
Rechtsanwalt Gerd-Arno Müller
Arbeits- und Vertragsrecht

Erfahrener Personalmanager
- Projektsteuerung und Verhandlungsführer
- Aufbau von Personalorganisationen
- Recruiting von Fach- und Führungskräften
- Kollektive und individuelle Vertragsgestaltung
- Firmenverlagerung und Restrukturierung

Veröffentlichungen:
Mitarbeitergespräche und Zielvereinbarungen
Richtlinien und Alternativen zum Personalabbau
Diskussion um den Kündigungsschutz